Führungskräfte stärken

Personal- und Organisationsentwicklung

Erfolgsfaktor für Ihr Unternehmen

 

Eine auf die Übereinstimmung von Unternehmenszielen mit den vorhandenen Kompetenzen der Führungskräfte und Mitarbeiter ausgerichtete Personal- und Organisationsentwicklung beeinflusst entscheidend die Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens.

 

Damit ist sie Katalysator und Motor für Veränderungsprozesse und entwickelt den Mitarbeiter als strategischen Erfolgsfaktor. Eine erfolgreiche Personal- und Organisationsentwicklung erkennt, nutzt und erweitert die Fähigkeiten der Führungs- und Fachkräfte hinsichtlich ihrer Führungs- und Teamkompetenzen.

 

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